Führungswerkstatt

In der Führungswerkstatt stärken Sie Führungskompetenz, Kommunikation und Konfliktmanagement anhand realer Fälle aus dem Berufsalltag.

Sie reflektieren Ihren Führungsstil, entwickeln konkrete Handlungspläne und übertragen das Gelernte direkt in den Betrieb.

Themenüberblick:

• Standortbestimmung – Systemische Ist-AnalyseIndividuelle
• Analyse des eigenen Betriebs
• Grundlagen der Führungsaufgaben
• Überblick über zentrale
• Führungsaufgaben
• Übungen zu ausgewählten Themen
• Führung und Persönlichkeit
• Professionelle Persönlichkeitsanalyse
• Eigene Antreiber erkennen und gezielt nutzen
• Kommunikation Modelle für klare und wertschätzende Kommunikation
• Praktische Übungen und hilfreiche Werkzeuge
• Konfliktmanagement
• Grundlagen wirksamer Konfliktlösung und Arbeiten mit dem Johari-Modell
• Übungen an realen Fällen der Teilnehmenden
• Situatives Führen
• Verschiedene Führungsstile und Entwicklungsstufen
• Analyse des eigenen Führungsstils und praxisnahe Anwendung
• Reflexion und Praxistransfer
• Vertiefung zentraler Inhalte
• Vorstellung der Projektarbeiten